graphic rating scale的意思|示意
图表测度法
graphic rating scale的用法详解
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Graphic Rating Scale是一种多元因素测量工具，用于评估人力资源管理系统中的员工表现。它由一系列图形图案和评级标准组成，用于对工作能力、表现、性格特征等进行准确而客观的评分评估。
Graphic Rating Scale的用法非常简单，用户首先需要确定要测量的因素，比如工作能力、表现、技能、性格等等，然后将这些因素分别映射到Graphic Rating Scale的评价标准中，比如将工作能力映射到0-10的级别上，将表现映射到0-5的级别上。最后，当员工满足每个因素的评价标准时，就可以给出相应的评分。
Graphic Rating Scale与其他测量工具相比，其最大的优点是可以快速准确地评估员工工作表现，而且也不受人力资源部门的偏见影响。因此，Graphic Rating Scale在企业中得以广泛使用，有助于企业对员工的表现进行有效的评估，确保企业实现绩效改善。
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