action learning的意思|示意
行动学习，行动（为）学习法；从活动中学习
action learning的用法详解
Action learning是一种组织培训的方法，它以解决实际问题为目的，把培训内容与人员参与的实际问题结合起来，可以有效地帮助学习者获得技能和知识。
Action learning的核心思想是“了解、学习与行动”，让学习者充分参与进来，可以更好地掌握并应用所学知识。它有助于发展学习者的思维模式，使他们能够在复杂多变的环境中敏锐地洞察问题、分析问题、综合判断和做出决策。
Action learning的课程结构比较特殊，教学活动以实际问题为训练材料，分为讨论与实施两部分，可以理解为“课堂讨论”和“实践性练习”。讨论部分由带领学习者的管理者开展，借助管理者的提问、鼓励和帮助，参与者可以通过交流得出可行的解决方案，也可以认识到实际工作中遇到的复杂性、变化性等因素，有助于发展学习者的决策能力。实施部分，参与者可以将实践技能付诸实施，真刀真枪地去运用学习到的知识，并从中体会到实际的解决问题的能力。
Action learning的练习模式很实用，有利于学习者掌握和运用所学知识，适合应用在业务能力培训中，有助于提高职业素养及综合素质。
action learning相关短语
1、 Action Learning Workshop 行动学习工作坊
2、 Action Learning Approach 行动学习方法
3、 Action Learning In Workplace 工作场所的行动学习
4、 Action Learning Coach 行动学习教练
5、 Integrated Action Learning Project 整合行动学习项目
6、 Global Local Action Learning 海外与本土学习行动
7、 Action - learning 行为习得
8、 Action Learning Project 行动学习项目
action learning相关例句
Apply action learning on other organizations in the school, and establish cooperation mechanism.
应用于学校组织中, 建立合作机制.
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