merit rating的意思|示意

美 / ˈmerit ˈreitiŋ / 英 / ˈmɛrɪt ˈretɪŋ /

人事考核；绩效评定

英语单词“merit rating”的用法讲解

“Merit rating”是一个专业术语，意思是评定员工绩效。通常，公司会使用一种系统来评估员工的表现，以确定是否给予相应的奖励或晋升机会。这个系统通常被称为“Merit Rating System”，被广泛应用于所有类型的组织，从企业到非营利组织。

在一个“Merit Rating System”中，员工的表现通常被分为几个等级，从最好的（通常是“A”或“优秀”）到最差的（通常是“D”或“需要改进”）。这些等级通常是根据一系列的标准来确定的，比如完成任务的质量、工作的效率、团队合作、创新性等等。

评定员工绩效不仅可以帮助公司确定谁应该得到奖励或晋升机会，还可以帮助员工了解他们在工作中的表现，并找到提高自己绩效的方法。此外，“Merit Rating System”也可以帮助公司制定培训和发展计划，以提高员工的技能和表现。

总之，“Merit rating”是一个非常重要的概念，它可以帮助公司和员工实现共同的目标。

2、 circuit merit rating 通信线路品质评分

3、 merit rating plan 考绩制度

4、 merit-rating plan 考绩征税办法

6、 merit rating report 考绩报告表

This means abolishment of the annual merit rating and of management by objective.

即废除每年成绩评定,废除目标管理.

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